工作經驗…

看來人力市場市況真的很不俗，「人」如輪轉。究竟現在是還有沒有人講「工作經驗」？仲要係以整數年做單位架喎﹗

話說…

朋友告訴我佢「又」轉工，若這份工她會(能)做到年尾的話，新東家是她今年她效力的第三個老細了。轉個頭問起本人近況，得知本人剛做滿了兩年，msn另一端傳來一句「好勁」，其實，有咩咁勁？

她遲我一年埋葬於社會大學，打工總數已比我多。究竟係邊個勁啲？﹗

家母常將「唔好郁啲轉工」 掛在口邊(她覺得本人是會衝動劈炮的一類？﹗)，說某親友畢業後兜兜轉轉，終於到三十歲打後才能安定下來，然而因為和本科無關，之前的「經驗」派不上場亦不被老板看在眼內，只是要從頭做起。

能做到「唔好郁啲轉工」，先要了解自己興趣、能力和目標($$$$~)吧。大學tutor講的，都是叫我們盡量在學生生涯的最後三年找出自己所長，不致花太多時間尋覓傳說中的一份「dream job」；找到就努力做。前老細曾說過，幾個月的所謂「經驗」他都不放在眼內，幾個月做得啲咩？過了試用也不代表甚麼，最多只是從最外圍的庶務工作進而深入少少吧…

也許，做生不如做熟這一套可能已落伍了。

八掛人家的轉工原因，不外乎公司遠(咁又去in，又接受人家offer…umum)、人工低(同上)、工時長(再長都誇唔過我最長紀錄掛…)、無野學(好多野都係相對既…)。也許家陣市況真的很好，公司內部升不到職加不到薪，就算過塘來整肥(相信呢款肥無人抗拒…)自己。實在現在的僱主係咪真係唔care面試者以前工作經驗多(數量而言)但唔長(年期而言)呢？

錢，我想要(有邊個唔想丫﹗)；title，唔想勁啲就呃你既(係咪先﹗)；但我怕不停轉環境轉同事轉任務轉轉轉轉轉…

怎麼弄得我窩在吾司兩年就變怪物咁呢？怪乎。